在「AI University 產學共創計畫」帶動下，中原大學自114年2月與育成進駐企業「七號演算整合股份有限公司」合作，打造「產學共學、共創解題」的AI人才培育場域。計畫於9月正式啟動第二期，集結桃園與雙北7家企業、29名跨校系學生，透過16週分階段訓練與企業真實專題，讓學生把AI從教室帶進產線與辦公室，協助中小企業加速智慧轉型。
中原大學產學處創新創業發展中心表示，人工智慧（AI）正快速滲透全球各產業，從製造、醫療到金融與物流，智慧應用已成為推動轉型升級的核心動能。然而，台灣中小企業雖具備深厚的製造能力，卻面臨缺工、退休潮帶來的人才斷層，以及國際競爭與保護主義加劇的挑戰。如何有效導入AI技術並落實於企業轉型升級過程，已成為刻不容緩的課題。本期參與企業橫跨材料、建設、不鏽鋼加工、有機食品、發泡塑膠、電子零組件與食品貿易等多元領域，並就實務需求提出專題，期望透過跨域協作與專業分工，落實產學共創。
七家企業各自提出轉型挑戰，提供同學最貼近實務的學習場域。福基創新材料希望運用AI代理協助跨部門排程，提升生產效率；永雄建設期望建立智慧知識庫，整合歷年建案規劃資料；上春不銹鋼聚焦於設備預測維修，降低維護成本；華宥企業著重於流程智慧化與自動化；蘭陽開發工業期待AI提升專案管理與派工效能；宣瑞則希望將客戶的圖面規格快速轉換為工程分析與報價依據；道霖食品則需要AI即時整合訂單與庫存，優化生產排程。學生直接對接企業問題，累積可落地的實戰能力。
課程為期16週、分三階段推進。首先由七號演算整合師資帶領，共學生成式AI與主流開發工具，建立技術基礎；接續以設計思考工作坊進入企業現場，藉由訪談與觀察，挖掘企業真實痛點；最後專案共創的階段則由企業代表與學生共同開發可落地的AI解決方案，將所學技術轉化為具商業價值的應用。使學生能從學習走向應用，逐步理解產業需求並累積實戰經驗，落實「學用合一」。
七號演算整合執行長沈秉文指出，桃園在地中小企業正面臨「內有缺工與退休潮、外有國際關稅與供應鏈重組」的雙重壓力。雖然這些隱形冠軍擁有紮實製造能量，但在AI智慧化資源上相對不足，亟需轉型升級。因此，AI University的價值不僅在於讓學生學習AI，更是建立一個「企業帶問題來、學生帶解方走」的共學場域。特別是本計畫要求企業總經理與核心幹部共同參與，與大學生組隊學習並實作AI應用，能夠真正推動企業內部AI變革，帶動數位轉型動能，也吸引新世代年輕人才投入，逐步讓台灣傳統製造業走向智慧製造。
回顧第一期計畫，已有多項具體成果。碩隆精密與福陽企業完成智慧報價系統，有效提升業務效率與精準度；鑫野智動成立AI技術長，確立AI專責角色；佳質食品新設AI研發長，加速產品智慧化。多家企業因看見學生潛力，更表達願意優先延攬學員，使學生在畢業前即具備即戰力，提前與產業接軌，充分展現產學共創的長效價值。
中原大學產學營運處表示，AI University最大特色在於讓學生與企業真正站在同一個教室裡，共同學習與解題。學生不僅獲得課堂知識，更能透過跨域協作解決真實問題，這些寶貴經驗將成為他們未來進入職場的重要基石。期望透過AI University促進學生與產業無縫接軌，提升就業競爭力，同時協助在地中小企業加速智慧轉型，與企業攜手打造桃園產業智慧升級與永續發展新格局。
透過產學共創模式，中原大學將持續為台灣培育AI時代人才，推動企業與社會共同邁向智慧與永續的未來。
